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La performance collective:repenser l'organisation des travailleur
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La performance collectiveLe travail d'aujourd'hui est devenu majoritairement informationnel, relationnel et communicationnel. Avec la montée en puissance de l'économie tertiaire et des services, les salariés sont amenés de plus en plus à produire de l'immatériel, c'est-à-dire à effectuer un travail intellectuel, à enrichir la pertinence de l'information et à mobiliser les savoirs au service de la production de valeur.¤ Comment organiser la mise en oeuvre de ces compétences in
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Spécifications techniques
Date de sortie | 07 août 2015 |
Langue | Français |
Éditeur | Editions Liaisons |
Collection | Entreprise et carrières |
Catégories | |
Nombre de pages | 172 pages |
Composition | Contient un seul article |
Support | Livre imprimé à couverture souple |
Mesure | 24.0 cm (Hauteur), 16 cm (Largeur), 255 gr (Poids) |
Accessibilité | Aucune information disponible concernant l'accessibilité pour le format Papier |